Public :
Toute personne exerçant des fonctions en lien avec la gestion des ressources humaines (Gestionnaire RH, Responsable RH, Assistant RH, Dirigeant,…).
Objectif :
Maîtriser les dispositions légales relatives à la gestion des ressources humaines.
Savoir déployer au sein de son entreprise les outils de gestion des RH.
Durée :
5 jours (35 h)
Public :
Responsables RH, Assistants RH, Responsables d’équipes, managers…
Objectif :
Maîtriser les fondamentaux de la gestion des Ressources Humaines
Durée :
1,5 jours (10h30)
Public :
Responsables RH, Assistants RH, Responsables d’équipes, managers…
Objectif :
Mettre en place les outils d’évaluation et de développement des compétences
Maîtriser les dispositifs de la formation professionnelle.
Durée :
1 jour (7h)
Public :
Responsables RH, Assistants RH, Responsables d’équipes, managers….
Objectif :
Maîtriser le cadre juridique du pouvoir disciplinaire.
Caractériser une faute.
Appliquer la procédure disciplinaire adaptée.
Durée :
2 jours (14h)
Objectif :
Etablir un contenu et une durée de formation adaptés en fonction de votre niveau et de vos objectifs à atteindre.
Répondre le plus précisément possible à vos attentes.
Tout ceci, en vue de permettre un meilleur retour sur investissement mais aussi de conforter les stagiaires sur leurs talents,
leurs savoir-faire et développer d'autre compétences nécessaire à sa fonction.
Pour toutes formations hors catalogue, contactez-nous !
